غزة – العلاقات العامة والإعلام
عقدت لجنة جائزة الموظف المثالي والإدارة المتميزة لعام 2013 والمشكلة بقرار من وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات د. م أسامة العيسوي اجتماعها الأول لمناقشة آلية عمل اللجنة وشروط الترشيح لجائزة الموظف المتميز والإدارة المتميزة والمعايير والمحددات التي تضمن تحقيق النزاهة والشفافية في الاختيار .
وشارك في الاجتماع جميع أعضاء اللجنة التي تضم كل من مدير عام الرقابة أ. رياض عودة و د. كمال المصري مدير عام التنمية المكلف و أ.سمير حمتو مدير العلاقات العامة والإعلام وأ.محمد النونو مدير الدائرة المالية وم. زياد الشيخ ديب مدير التراخيص.
وتم خلال الاجتماع الاتفاق على عدة محددات من بينها ان الوزارة ستقوم بتكريم وتحفيز عدد (3) موظفين من كل فئة من فئات العمل للحصول على وسام جائزة التميز .
وأكد المجتمعون على ضرورة أن تقوم الإدارات العامة بترشيح عددا من الموظفين الذين يتميزون بالكفاءة والنزاهة فترة عملهم خلال العام الماضي مع إرفاق نبذة مختصرة عن المرشح ومبررات الترشيح إلى اللجنة حسب النظام والتعليمات على أن ترفع اللجنة الأسماء المرشحة للجائزة إلى معالي الوزير لاتخاذ القرار بمنح هؤلاء الموظفين
وحول المعايير والأسس المطلوبة للترشيح تم الاتفاق على ان ترشح الإدارة العامة موظف أو موظفين كحد أعلى من كل فئة من الفئات(الأولى وحتى الخامسة )ممن تنطبق عليهم المعايير والشروط المحددة فيما يتم ترشيح الفئات العليا من قبل الوكيل أو الوكيل المساعد أو الوزير .
وتطرق الاجتماع إلى أهم معايير ترشيح الوظائف القيادية والوظائف والاشرافية والتخصصية والمساندة/المساعدة.
وتم في نهاية الاجتماع الاتفاق على ان تقوم لجنة الجائزة بتعميم التعليمات وطلبات الترشيح على الإدارات العامة في الوزارة خلال الأسبوع المقبل بعد اجراء التعديلات المطلوبة على الشروط واليات الترشيح .
جميع الحقوق محفوظة | وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات © 2016 | اتفاقية الإستخدام
